Définition des fonctions
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Durant la période de mise en place du système d’information mutualisé des 6 agences de l’eau, elle/il prend en charge des applications ou logiciels techniques répartis sur les 6 systèmes d’information existants avant leur décommissionnement. Il(elle) gère les incidents et les évolutions de ces applications.
Elle/Il peut conduire des analyses et développements d’évolutions ou de corrections.
Concernant la gestion de la configuration logicielle, elle/il :
- Assiste et conseille les utilisateurs sur l’utilisation des applications dont il a la charge
- Vérifie et assure la qualité et la performance du fonctionnement des applications dont il a la charge
- Travaille avec la DTN et la DSN pour le déploiement de ses développements en phase de recette et de mise en production.
Concernant le suivi des projets d’évolution, elle/il :
- Peut assurer un suivi des évolutions avec les différents fournisseurs (éditeurs, tierce maintenance, …)
- S’assure de la qualité des livrables selon les normes et procédures en vigueur au sein de la DSIUN
- Suit le déroulement du projet
- Produit et fait valider les produits de la gestion de projets
- Met à jour l’outil de suivi utilisé au sein de la DSIUN
- Définit les tests et participer aux recettes, en lien avec les intégrateurs et homologateurs.
Concernant la gestion de la qualité de la configuration, elle/il :
- Applique les normes, méthodes et outils
- S'assure de la cartographie applicative utilisée dans le cadre du référentiel d'urbanisation
- Initialise et met à jour le référentiel documentaire du système applicatif dont il est gestionnaire
- Assure la pérennité des connaissances sur les solutions apportées dans le cadre de la maintenance.
Concernant la communication, elle/il :
- est l’interlocuteur privilégié de la DSI avec les métiers et représentants des utilisateurs pour son application et/ou avec le conseiller SI
- est l’interlocuteur privilégié avec la production informatique pour l'application dont il est gestionnaire.
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Les candidats sont informés que le jury pourrait avoir lieu en visio-conférence.
Qualités requises
COMPÉTENCES ATTENDUES
SAVOIR ÊTRE
- Avoir l’esprit d’équipe
- Capacité d’adaptation
- Être autonome
- Être rigoureux
- Réactivité
- Sens de l'organisation
CONNAISSANCES
- Architecture fonctionnelle du SI
- Architecture technique du SI
- Conduite et gestion de projet
Solutions et outils de gestion des données
Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles
Le poste est placé sous la responsabilité d’un(e) des chef(fe)s de service « Solutions » de la DSIUN
Conditions d'accès
QUALIFICATION
- Justifier d’un titre ou diplôme de 2ème cycle (Bac+3 ou Bac+4) de l’enseignement supérieur,
- Ou d’un titre ou diplôme délivré par une école d’ingénieurs ou de commerce habilitée à cet effet,
- Ou de tout autre titre ou diplôme certifié de niveau II de qualification,
- Ou d’un titre ou diplôme équivalent.
Fondement juridique
. Décret n°2007-832 du 11 mai 2007 fixant les dispositions particulières applicables aux agents non titulaires des Agences de l’eau.
. Décret 86-83 du 17 janvier 1986 relatif aux dispositions générales applicables aux agents contractuels de l’Etat pris pour l’application de l’article 7 de la loi n°84-16 du 11 janvier 1984 portant disposition statutaires relatives à la fonction publique de l’Etat.
