Assistant(e) d'opérations milieux aquatiques H/F

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Informations générales

Présentation de l'entité

L'Agence de l'eau Seine-Normandie est un Etablissement Public du ministère de l'écologie dont la mission est de financer les actions de protection des ressources en eau et de lutte contre les pollutions.

Les Agences de l'eau favorisent l'insertion des travailleurs en situation de handicap

Réf.

AESN/FP 19-2021-1527/2021

Disponibilité du poste

susceptible d'être vacant

Date prévisionnelle de prise de poste

01/05/2021

Ville

ROUEN

Direction

Direction Territoriale et Maritime Seine-Aval

Service recruteur

Service connaissance, milieux aquatiques et protection de la ressource

Nom de la personne à contacter

Loïc GUEZENNEC, 02 35 63 61 43

Description du poste

Filière

VI - Animation territoriale

Poste à pourvoir

Assistant d'interventions

Type de contrat

CDI ou fonctionnaire

Catégorie d'emploi

III - Cat B (fonctionnaire)

Durée du contrat

-

Définition des fonctions

Poste publié dans le cadre d’une réorganisation actée en CT du 12/02/2021Dans le cadre d’une réorganisation, ce poste est ouvert prioritairement  aux agents affectés à la DTSAv.

L’Agence de l’eau Seine-Normandie est un établissement public de l’Etat dont le rôle est d’aider tout acteur qui agit pour la protection de l’eau ou des milieux naturels tant au plan de la qualité que de la quantité. Ses ressources proviennent de taxes affectées dont l’agence assure le recouvrement ; son budget est de l’ordre de 800 ME par an et ses effectifs de 380 agents. Les missions de l’agence sont exercées dans 6 directions territoriales, dont la direction territoriale et maritime Seine-Aval basée à Rouen.

Suite à sa réorganisation, la direction territoriale et maritime Seine-Aval se compose de quatre services :

- un service en charge des affaires générales et du paiement des aides (SAGF);

- un service dédié à l’accompagnement des maîtres d’ouvrage pour leurs actions de réduction des rejets et d’accès à l’eau potable (SICI);

- un service en charge de la connaissance, des milieux aquatiques, de la protection de la ressource et de la politique territoriale (SCMAPR);

- un service en charge de la performance des ouvrages et de la perception des redevances (SPOR).

Le poste proposé est situé au sein du SCMAPR.

Assistant(e) d’opérations en appui des chargés d’opération du pôle rivières, zones humides, littoral et inondations du service connaissance, milieux aquatiques et protection de la ressource.

 

Par délégation des chargés d’opérations intervenant dans le pôle, les fonctions de l’assistant(e) d’opérations se définissent comme suit sur l’ensemble du territoire du service :

L’assistant(e) d’opérations peut être amené à aider l’assistant(e) d’opérations du pôle protection de la ressource en fonction de leurs plans de charges respectifs.

Qualités requises

Savoirs : (connaissance professionnelles)

               - Connaissances des techniques de gestion des milieux aquatiques

               - Notions en organisation et fonctionnement de la gestion de l’eau en France

               - Eléments de gestion administrative et financière des collectivités

Savoirs faire : (pratiques professionnelles)

               - Capacité d’analyse et de synthèse

               - Capacité rédactionnelle et d’expression orale

Savoirs être : (attitudes, comportements professionnels)

               - Aptitude au travail en équipe

               - Bon relationnel et disponibilité pour les interlocuteurs externes

               - Rigueur, sens de l’organisation

Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles

Ce poste est placé sous l’autorité du chef de service connaissance, milieux aquatiques et protection de la ressource.

L’assistant(e) d’opération travaille en étroite collaboration avec les chargés d’opérations du service.

Date limite de candidature

05/04/2021

Critère candidat

Diplôme minimum requis

DEUG / BTS

Conditions d'accès

Les candidats au recrutement interne doivent justifier d’une expérience professionnelle d’au moins six années de services effectifs dans des fonctions de la catégorie IV au sein d’une agence de l’eau.

Les candidats au recrutement externe doivent justifier soit d’un titre ou diplôme sanctionnant la fin du premier cycle de l’enseignement supérieur, soit de tout autre diplôme certifié au moins de niveau III de qualification, soit d’un titre ou diplôme équivalent.

Permis B

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